NLP Management Skills - 'Werkzeuge' für Leader.

Wer als Führungskraft für andere Menschen verantwortlich ist, sollte wissen, wie sie 'ticken'. Und wer Kollegen überzeugen, Mitarbeiter motivieren und Kunden begeistern will, braucht kommunikative und emotionale Kompetenz.

Viele 'Werkzeuge' zu gezielter Kommunikation und ergebnisorientiertem Handeln sind erlernbar und können in der Praxis trainiert werden. Mit den NLP Management Skills füllen Sie Ihren ganz persönlichen 'Werkzeugkasten' und aktivieren Ihre Potenziale. 

Modul 1 - Effektive Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitern.

Sie beschäftigen sich mit menschlicher Wahrnehmung und mit verbaler und nonverbaler Kommunikation. Wir trainieren Ihre Wahrnehmungskanäle, den Einsatz unterschiedlicher Repräsentationssysteme und gehen der Entstehung von Selbst- und Fremdbild sowie der Wahrnehmungsfilter auf den Grund. Sie erfahren, wie man gute Beziehungen zu anderen herstellt und finden in kurzen Analysen einiges über Ihr eigenes Kommunikationsverhalten heraus.  

 

Modul 2 - Aktiv zuhören, gezielt fragen und erfolreich verhandeln.

Sie erfahren alles über Ihre 'blinden Flecken' und lernen den souveränen Umgang mit Feedback und Kritik. Wir kombinieren die wirkungsvollen Kommunikationsmodelle des NLP (Meta-Modell, Milton) mit den 'Klassikern'  (wie Vier Ohren), trainieren die Anwendung unterschiedlicher Fragetechniken und Kommunikationsstile auf verschiedenen rhetorischen Ebenen und setzen 'Aktives Zuhören' in die Praxis um.

 

Modul 3 - Professionelles Team- und Konfliktmanagement.

Sie lernen unterschiedliche Konflikttypen, Eskalationsstufen und Konflikt-lösungsstrategien wie das Harvard-Konzept, Mediation und Schlichtung kennen. Wir trainieren den Einsatz von Perspektivenwechsel, probieren unterschiedliche Wahrnehmungspositionen und lernen dabei ein effektives Self-Coaching-Verfahren. 

 

Modul 4 - Erfolgreiches Selbstmanagement durch Mentaltechniken.

Nach dem Motto „Nur wer sich selbst im Griff hat, kann andere überzeugen und führen“ beschäftigen wir uns mit effektiver Zielearbeit, dem eigenen Selbstverständnis auf Basis der 'Logischen Ebenen', mit dem 'inneren Team' und positivem Gedankenmanagement. Sie lernen, sich in einen guten Zustand zu versetzen, störende Verhaltensweisen zu ändern, Entscheidungen intuitiv und kognitiv zu treffen und längst verborgene Ressourcen und vergessene Stärken zu aktivieren.

 

Termine & Preise | Anmeldung Management Skills 

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